Harvard Business Review Report: ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆ, ಉತ್ತಮ ಯೋಗಕ್ಷೇಮ ಮತ್ತು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ನಾಯಕತ್ವದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು
ತಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ತೃಪರಾಗದಿರುವುದು, ಪರಾನುಭೂತಿ ಮತ್ತು ಅರಿವಿನ ನಮ್ಯತೆಯನ್ನು ಬೆಳೆಸುವ ಮೂಲಕ, ಸಂಭಾವ್ಯ ನಾಯಕರು ಇತರರನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸಬಹುದು
Updated on:Jul 22, 2023 | 1:37 PM
ಜೀವನದ ಪ್ರತಿ ಹಂತದಲ್ಲಿ ನಾಯಕತ್ವದ (Leadership) ಅಗತ್ಯ ಇದ್ದೆ ಇರುತ್ತದೆ, ಇಂತಹ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ನಾಯಕತ್ವಕ್ಕಾಗಿ ಜೀವನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸುವುದು ಹೆಚ್ಚು ಮಹತ್ವದ್ದಾಗಿದೆ. ಭವಿಷ್ಯದ ನಾಯಕರು ಅರ್ಥಪೂರ್ಣ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಇತರರನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸಲು ಪರಾನುಭೂತಿ ಮತ್ತು ಅರಿವಿನ ನಮ್ಯತೆಯಂತಹ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು.
ನಾಯಕತ್ವ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಭವಿಷ್ಯದ ಕುರಿತಾದ ಹಾರ್ವರ್ಡ್ ಬ್ಯುಸಿನೆಸ್ ವರದಿಯು ನಾಯಕತ್ವದ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವ ಅಗತ್ಯವನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸುತ್ತದೆ. ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ನಾಯಕತ್ವವು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ, ಹೆಚ್ಚಿನ ಸ್ವಯಂ ಪ್ರಜ್ಞೆಯನ್ನು ಬೆಳೆಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಜೀವನ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಅರ್ಥ ಮತ್ತು ಉದ್ದೇಶವನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಸಂತೋಷವನ್ನು ತರುತ್ತದೆ, ಒತ್ತಡವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ವರ್ಧಿತ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮಕ್ಕೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತದೆ.
ತಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ತೃಪ್ತರಾಗದಿರುವುದು: ದೀರ್ಘಾವಧಿಯ ಗುರಿಗಳ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸಲು, ತಿಳುವಳಿಕೆಯುಳ್ಳ ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ಸವಾಲುಗಳ ಮೂಲಕ ಮುಂದುವರಿಯಲು ನಾಯಕರು ತಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ತೃಪ್ತರಾಗಬಾರದು. ಸ್ಪಷ್ಟ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುವುದು, ಹೆಚ್ಚಿನ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಸಮರ್ಪಣೆಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಸಣ್ಣ ವಿಜಯಗಳನ್ನು ಆಚರಿಸುವುದು ಈ ಕೌಶಲ್ಯವನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
ಪರಾನುಭೂತಿ: ಇತರರ ಭಾವನೆಗಳನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ವಾತಾವರಣ ಮತ್ತು ಸಹಯೋಗದ ತಂಡಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸುತ್ತದೆ. ಸೂಕ್ಷ್ಮತೆಯನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡುವುದು, ವೈವಿಧ್ಯತೆಯನ್ನು ಗೌರವಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಮೆಚ್ಚುಗೆಯನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವುದು ನಾಯಕರಲ್ಲಿ ಸಹಾನುಭೂತಿಯನ್ನು ಬೆಳೆಸಬಹುದು.
ಅರಿವಿನ ನಮ್ಯತೆ: ಈ ಕೌಶಲ್ಯವು ವಿಭಿನ್ನ ಚಿಂತನೆಯ ವಿಧಾನಗಳ ನಡುವೆ ಪರಿವರ್ತನೆ, ಬಹು ದೃಷ್ಟಿಕೋನಗಳನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಹೊಸ ಸನ್ನಿವೇಶಗಳಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವುದನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುತ್ತದೆ. ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವಿಕೆಯನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವುದು, ಸಮಸ್ಯೆ-ಪರಿಹರಣೆಯನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ಅಸ್ಪಷ್ಟತೆಯನ್ನು ಸಹಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಅರಿವಿನ ನಮ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ.
ಭವಿಷ್ಯದ ತಯಾರಿ: ನಾಯಕತ್ವದ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯು ಸಿ-ಸೂಟ್‌ನ ಆಚೆಗೆ ವಿಸ್ತರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಎಲ್ಲಾ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿನ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ನಿರ್ಣಾಯಕ ಜೀವನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಬೆಳೆಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಈ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತವೆ, ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ತಂಡಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗಿ ಬೆಂಬಲಿಸಲು ನಾಯಕರಿಗೆ ಅಧಿಕಾರ ನೀಡುತ್ತವೆ.
ಬಿಲ್ ಗೇಟ್ಸ್ ಅವರ ದೃಷ್ಟಿಕೋನ: ಇತರರಿಗೆ ಅಧಿಕಾರ ನೀಡುವ ನಾಯಕರು ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಭವಿಷ್ಯದ ವೇಗವರ್ಧಕರು. ಜಾಗತೀಕರಣ, ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಮತ್ತು ಅನಿರೀಕ್ಷಿತ ಭವಿಷ್ಯದಿಂದಾಗಿ ನಾಯಕತ್ವದ ಬೇಡಿಕೆಗಳು ವಿಕಸನಗೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದಂತೆ, ನಾಯಕರು ಆತ್ಮವಿಶ್ವಾಸ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಆತ್ಮಸಾಕ್ಷಿಯೊಂದಿಗೆ ಮುನ್ನಡೆಸಲು ಜೀವನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: ನೀವು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸ್ಥಳವನ್ನು ಸ್ವಚ್ಛ ಹಾಗು ಸುಂದರವಾಗಿಡಲು ಇಲ್ಲಿದೆ ಅದ್ಬುತ ಸಲಹೆಗಳು
ತಕ್ಷಣಕ್ಕೆ ತೃಪ್ತರಾಗದಿರುವುದು, ಪರಾನುಭೂತಿ ಮತ್ತು ಅರಿವಿನ ನಮ್ಯತೆಯನ್ನು ಬೆಳೆಸುವ ಮೂಲಕ, ಸಂಭಾವ್ಯ ನಾಯಕರು ಇತರರನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸಬಹುದು, ಪಾಲುದಾರಿಕೆಗಳನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಸಕಾರಾತ್ಮಕ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಬಹುದು. ಈ ಅಗತ್ಯ ಜೀವನ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ನಾಯಕರನ್ನು ತಮ್ಮ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ಕೃಷ್ಟಗೊಳಿಸಲು, ವೈಯಕ್ತಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಮತ್ತು ಜೀವನ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಅರ್ಥಪೂರ್ಣ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕೆ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಲು ಸಿದ್ಧಗೊಳಿಸುತ್ತವೆ.
ಮತ್ತಷ್ಟು ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸುದ್ದಿಗಳನ್ನು ಓದಲು ಇಲ್ಲಿ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ
Published On - 1:15 pm, Sat, 22 July 23
