ನವದೆಹಲಿ: ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ 5 ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಶೇ. 22ರಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಪರಿವರ್ತನೆ (Job churning) ಕಾಣಲಿವೆ. ಇದೇ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಸೃಷ್ಟಿ ಶೇ. 23ರಷ್ಟು ಇರಲಿದೆ ಎಂದು ಅಧ್ಯಯನ ವರದಿಯೊಂದು ಹೇಳಿದೆ. ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಮುಂದಿನ 5 ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಶೇ. 23ರಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗಳಲ್ಲಿ ಪರಿವರ್ತನೆ ಆಗಲಿದೆ. ಉದ್ಯೋಗಸೃಷ್ಟಿ ಶೇ. 10.2ರ ದರದಲ್ಲಿ ಸಾಗಲಿದೆ. ಆದರೆ, ಉದ್ಯೋಗನಷ್ಟದ ವೇಗ ಇನ್ನೂ ಅಧಿಕ ಇರಲಿದೆ. ಇದು ವರ್ಲ್ಡ್ ಎಕನಾಮಿಕ್ ಫೋರಂ (WEF- World Economic Forum) ಸಂಸ್ಥೆಯ ‘ಲೇಟೆಸ್ಟ್ ಫ್ಯೂಚರ್ ಆಫ್ ಜಾಬ್ಸ್’ ವರದಿಯಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟಗೊಂಡಿರುವ ಅಂಶಗಳು. ಈ ವರದಿ ಪ್ರಕಾರ 2027ಕ್ಕೆ ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಶೇ. 12.3ರ ದರದಲ್ಲಿ ಇಳಿಕೆ ಕಾಣಲಿವೆ. ಅಂಕಿ ಅಂಶಗಳಲ್ಲಿ ಹೇಳುವುದಾದರೆ ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ 2027ರಷ್ಟರಲ್ಲಿ 6.9 ಕೋಟಿಯಷ್ಟು ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಸೃಷ್ಟಿಯಾಗಲಿದೆ. ಅದೇ ವೇಳೆ 8.3ರಷ್ಟು ಉದ್ಯೋಗನಷ್ಟವೂ ಇರಲಿದೆಯಂತೆ.
ವರ್ಲ್ಡ್ ಎಕನಾಮಿಕ್ ಫೋರಂ ಈ ಅಧ್ಯಯನಕ್ಕಾಗಿ ವಿಶ್ವಾದ್ಯಂತ 803 ಕಂಪನಿಗಳ ಸಮೀಕ್ಷೆ ನಡೆಸಿದೆ. ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ 67.3 ಕೋಟಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಪೈಕಿ 8.8 ಕೋಟಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ನಷ್ಟವಾಗಲಿವೆ. ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗ ಸೃಷ್ಟಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗನಷ್ಟ ಎರಡೂ ಗಣಿಸಿದರೆ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿ ಶೇ. 2ರಷ್ಟು ನಿವ್ವಳ ನಷ್ಟವಾಗಲಿದೆ. ಸಮೀಕ್ಷೆ ಮಾಡಲಾದ 803 ಕಂಪನಿಗಳ ಅಭಿಪ್ರಾಯ ಪಡೆದು ಈ ವರದಿ ಪ್ರಕಟಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಮುಂದಿನ 5 ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಅತಿಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯೋಗಸೃಷ್ಟಿಗೆ ಕಾರಣವಾಗುವುದು ಇಎಸ್ಜಿ ಸ್ಟಾಂಡರ್ಡ್ ಹೂಡಿಕೆಗಳು ಎನ್ನಲಾಗಿದೆ. ಇಎಸ್ಜಿ ಎಂದರೆ ಪರಿಸರ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಆಡಳಿತಾತ್ಮಕ– ಈ ಮೂರು ಅಂಶಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಆಗುವ ಹೂಡಿಕೆಗಳಿಂದ ಉದ್ಯೋಗಸೃಷ್ಟಿಗೆ ಪುಷ್ಟಿ ಸಿಗಬಹುದು ಎಂಬುದು ಸಮೀಕ್ಷೆಗೊಳಪಟ್ಟ ಶೇ. 61ರಷ್ಟು ಕಂಪನಿಗಳು ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿವೆ. ಹಾಗೆಯೇ, ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಅಳವಡಿಕೆಯಿಂದ ಹಾಗೂ ವಿಸ್ತೃತ ಡಿಜಿಟಲ್ ಅಕ್ಸೆಸ್ನಿಂದ ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸೃಷ್ಟಿಯಾಗಬಹುದು ಎಂದೂ ಅಭಿಪ್ರಾಯಗಳಿವೆ.
ಇದನ್ನೂ ಓದಿ: New GST Rules: 7 ದಿನದೊಳಗೆ ಇನ್ವಾಯ್ಸ್ ಸಲ್ಲಿಸದಿದ್ದರೆ ಏನಾಗುತ್ತದೆ? ಹೊಸ ಜಿಎಸ್ಟಿ ನಿಯಮ ತಿಳಿದಿರಿ
ಜಾಗತಿಕವಾಗಿಯೂ ಇಎಸ್ಜಿ ಸ್ಟಾಂಡರ್ಡ್ಗಳು ಉದ್ಯೋಗ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಗೆ ಪುಷ್ಟಿ ಕೊಡಲಿವೆ. ಸರಬರಾಜು ಸರಪಳಿಯ ಸ್ಥಳೀಕರಣ, ಹಸಿರು ಪರಿವರ್ತನೆ ಇತ್ಯಾದಿಯೂ ಪೂರಕವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಲಿವೆ. ಆದರೆ, ಹಣದುಬ್ಬರ, ಮಂದ ಆರ್ಥಿಕವೃದ್ಧಿ, ಸರಬರಾಜು ಕೊರತೆ ಇವು ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಸೃಷ್ಟಿಗೆ ಹಿನ್ನಡೆ ತರಬಹುದು ಎಂದು ವರ್ಲ್ಡ್ ಎಕನಾಮಿಕ್ ಫೋರಂ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದ ವರದಿಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಕೋವಿಡ್ ನಂತರ ಜಾಗತಿಕವಾಗ ಜನರು ಸಂಕಷ್ಟಕ್ಕೆ ಒಳಗಾಗಿ ಅವರ ಬದುಕು ಅನಿಶ್ಚಿತ ಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಯ್ದಾಡುತ್ತಿದೆ. ಅದರ ಜೊತೆಗೆ ಆರ್ಟಿಫಿಸಿಯಲ್ ಇಂಟೆಲಿಜೆನ್ಸ್ ಮತ್ತಿತರ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳು ಈ ಅನಿಶ್ಚಿತ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಇನ್ನಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿಸಿವೆ. ಆದರೆ, ಶುಭ ಸುದ್ದಿ ಎಂದರೆ ಹೊಸ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಆವಿಷ್ಕಾರದೊಂದಿಗೆ ಹೊಸ ರೀತಿಯ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಸೃಷ್ಟಿಯಾಗಲಿವೆ. ಈ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಬೇಕಾದ ಅರ್ಹತಾ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಜನರಿಗೆ ನೀಡುವ ಕೆಲಸ ಆಗಬೇಕು. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಸರ್ಕಾರಗಳು ಹಾಗೂ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಗಮನ ಕೊಡಬೇಕು ಎಂದು ಡಬ್ಲ್ಯೂಇಎಫ್ ತನ್ನ ವರದಿಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದೆ.